Optimiser vos Job-datings – Kikleo

Les job-datings sont des événements dynamiques, mais souvent trop courts pour permettre une vraie évaluation des candidats. Entretiens express, peu de temps pour échanger, mémoire qui flanche une fois l’événement passé… le risque de passer à côté de bons profils est réel. Pour pallier ces limites, une organisatrice a intégré l’outil 2 Minutes Max en amont, demandant à certains candidats d’enregistrer une courte vidéo. Une façon simple et efficace d’enrichir le job-dating, de mieux comprendre les motivations et d’impliquer toute l’équipe dans le choix final.

Organiser un job-dating, c’est souvent jongler entre efficacité et qualité de l’échange. Avec des dizaines de candidats à rencontrer en très peu de temps, il est difficile de réellement cerner les profils, de personnaliser les entretiens ou même de se souvenir précisément de chacun. Côté candidat, il peut aussi être frustrant de n’avoir que quelques minutes pour faire bonne impression. Résultat : des occasions manquées, des recrutements qui prennent plus de temps, ou des talents qui passent sous le radar.